ウイングアーク1st

データxテクノロジーで社会におけるデータの価値を最大化し、より良い社会の実現を目指すウイングアーク1st株式会社の公式note。ウイングアーク1stでのできごとや、働く人の魅力を発信していきます。 https://corp.wingarc.com/

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  • 採用広報ブログ

    • 9本

    ウイングアーク1stの人事部、Talent Attraction & Acquisition部が運営する『採用広報Blog』です。 採用情報やイベント情報などはもちろん、ウイングアーク1stの事業・技術・人・カルチャーについても発信します。

  • WARPの歩き方

    • 2本

    ウイングアーク1stのパートナープラットフォーム「WARP」の推進部門が運営するアカウントです。 「データ活用で世界を笑顔に」のためにエンドユーザー、パートナーの皆さまに役立つ情報を発信します。 https://www.wingarc.com/warp_partner

  • ENGINEER TECH BLOG

    • 38本

    ウイングアーク1stのエンジニアによるテックブログです。 アーキテクトを担うITエンジニアメンバー(社員)が、かわるがわる「ものづくり」のナレッジやそのソース、TechのHowToを発信します。

  • ウイングアーク1stのはたらく人とカルチャー

    ウイングアーク1stの社員のチャレンジや、組織改革、製品開発といった様々な取り組みについてご紹介します。

  • ウイングアーク1stのできごと

    • 82本

    ウイングアーク1stでの日々の出来事をお届けしています。

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企業理念が私たちを1つにする――「Empower Data」「Innovate the Business」そして「Shape the Future」へ

どんな企業も「価値観や経歴が異なる人の集合体」と言えるでしょう。多様性を大切にする企業ならなおさらのこと。そんな人たちが何でまとまっているかといえば「ビジョン」や「企業理念」です。では、我々ウイングアーク1stは、どんな理念を持ち、その結果、何を実現しているのか。今回は代表取締役 社長執行役員CEOの田中潤が話します。  出発点は「帳票のDX」 —今、世の中でも「データの活用で世の中が変わる」と言われています。具体的にはどう変わっていくのでしょうか?   田中:まず、働く

  • 技育プロジェクトにプラチナスポンサーとして参加しています!

    こんにちは。Talent Attraction & Acquisition部の新卒採用担当のジナンです! いつも採用広報ブログを読んでくださりありがとうございますm(__)m ウイングアーク1st株式会社は株式会社サポーターズが主催する『技育プロジェクト』に2023年度からプラチナスポンサーとして協賛をしております。 日々、ウイングアーク1stの未来を担うエンジニアの採用の為に「素敵な学生さんにどうすれば弊社の魅力が伝わるか」を考えている私ですが、そもそも、現役のエンジニ

  • 技育祭2023【春】にCTOの島澤が登壇しました!

    こんにちは。Talent Attraction & Acquisition部の新卒採用担当のジナンです! いつも採用広報ブログを読んでくださりありがとうございますm(__)m 前回の記事で技育PJのプラチナスポンサーをさせていただているとお伝えしましたが、3月に実施されました、『技育祭2023【春】』 DAY2に取締役執行役員事業統括担当 兼 CTOの島澤(以下、CTO 島澤)が登壇いたしました! 2日間に渡って実施された『技育祭2023【春】』ですが、M1チャンピオン

  • Scrum Fest Niigataにいってきました

    こんにちは。Talent Attraction & Acquisition部の新卒採用担当のジナンです! いつも採用広報ブログを読んでくださりありがとうございますm(__)m 5/19~5/20に行われたアジャイル開発とテストの祭典である「スクフェス新潟」にウイングアーク1stはプラチナスポンサーとして協賛しており、ブース出展&企業LTという形で参加させて頂きました。 『スクフェス新潟』はエンジニア同士のつながりを作り、学び合い高め合うという目的の元運営されているコミュニ

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    投資家の“判断材料”?!上場企業の財務諸表

    上場企業が自社の経営や財務状況を公表する決算発表。日本の原則ルールとし四半期毎に決算発表を実施しています。ウイングアーク1stは、2023年2月度の決算発表を4月に実施しましたが、“決して間違いが許されない”という、財務数値を取りまとめ、プレッシャーと闘う財務データ職人、経理財務部の森さんに決算発表に伴うお話しを伺ってみました。 改めての財務諸表、ぜひお読みいただけると嬉しいです。 (聞き手:広報 葉) ーー森さんのお仕事経験を教えてください。 森:新卒で外資の会計ファー

  • 500社以上の企業が加入するウイングアークのパートナープラットフォーム~WARPとは~

    皆さんこんにちは。「WARPの歩き方」編集長の若林です。 さて、今日はウイングアーク1stのパートナープラットフォーム「WARP」について、ご紹介したいと思います。 加入を検討するパートナー企業はもちろん、これから製品やサービスの導入検討や、システム構築を検討されているエンドユーザーのみなさまがシステム構築会社(SIer)を選定する際の参考になれば幸いです。 1.はじめに~WARPの概要~ ■「WARP」とは? WARP(WingArc1st Relationship P

  • RFIDについて

    はじめに前回に引き続き、SVFに関連した内容を記載したいと思います。 今回はSVF Ver.10.1でRFIDへの出力に対応しましたので、RFID技術について触れてみたいと思います。 RFIDとはRFID(Radio Frequency IDentifier)とは、電波を用いてRFタグのデータを非接触で読み書きするシステムです。 RFIDには様々な種類があり、使用する周波数毎にISOによってISO/IEC 18000-1~18000-7の規格が定められています。 電子マ

  • 技育博2023参加レポート!!

    こんにちは!Talent Attraction & Acquisition部のT子です! いつも採用広報ブログを読んでくださりありがとうございます✨ 前回の投稿に引き続き、「技育プロジェクト」の話題になりますが、5月14日(日)に4大イベントの1つである、『技育博』にまたまたプラチナスポンサーとして参戦してまいりました! 『技育博』は「技術者を育てる」ことを目的としたエンジニアを目指す学生団体の交流を目的とした場なのですが、スポンサー企業もブース出展をし、学生の皆さんと交

    ウイングアーク1st社員の運動珍百景

    今回は弊社社員(メンバー)が健康についてブログでリレーをしている、その名も「ヘルスケアリレー」の中からWellness委員会(衛生委員会のことを弊社ではこのように呼んでいます)選りすぐりのお話をご紹介します。ヘルスケアリレーとは、バトンを受け取った人が実践している健康の取り組みを紹介し、次のメンバーへと書きつないでいくもので、2020年5月にスタートし今月で143人目になります! 前回は運動の秋でお届けしましたが 今回は、新年度バージョンで選出された4名の運動珍百景をお届け

  • 「WARPの歩き方」はじめます

    みなさん、はじめまして。「WARPの歩き方」の編集長の若林です! この「WARPの歩き方」は、ウイングアーク1st株式会社が運営するパートナー企業向けプラットフォーム「WARP(ワープ)」推進チームにて、 企業のITシステムに関わる、システム構築会社・エンドユーザーの皆様に向け、弊社が目指す「データ活用で世界を笑顔に」を実現するためのガイドとなる情報をお届けいたします。 弊社 ウイングアーク1stは有吉弘行さんに社長に扮していただいた「データ活用は、ウイングアーク!」のC

  • サービスや製品における互換性とは

    互換性みなさん、こんにちは。はせちです。 突然ですが『互換性』という言葉を聞いて何を想像するでしょうか。 システムの後方互換性を想像した人は多いのではないでしょうか。 今回は、一般的な後方互換についての話題ではなく、提供機能についての互換性について記載してみたいと思います。 後方互換性 今回の話の流れとは外れますが折角なので少し触れておきます。 後方互換性の説明は、wikipediaによると 次の通りでした。 invoiceAgentにおいての後方互換性も同様で、保存

  • 判断材料がない?!あらためて、データドリブンとは

    こんにちは、久我です。突然ですが弊社、ウイングアーク1stのCMが、今日から関東エリアで放映開始されています。タレントの有吉弘行さんが社長に扮して、意思決定の判断を迫られる…という内容で「判断材料 社長室」篇と「判断材料 役員会議」篇の2パターンあります。 キーメッセージである「データ活用は、ウイングアーク。」が、多くの方に届きますように…!ということで今回は、「判断材料がない!!」なんてことにならないよう、あらためてデータドリブンについてお話したいと思います。 データド

  • invoiceAgent 文書管理(オンプレミス版) で自身のWebサービスの死活監視してみました

    みなさん、こんにちは! わっくぼです。 みなさんの2023年のゴールデンウイークはいかがだったでしょうか。 システム管理者は、このゴールデンウイークの間にシステム移行をされていたのではないでしょうか。 私も、業務の傍らに開発用サーバーも運用管理を行っており、社内向け invoiceAgent 製品(オンプレ版)デモ環境等の監視も行っています。 特に、デモ環境では動作せずに放置すると関係各所から連絡が舞い込んできます。 起動できていない状態を検知するために、ヘルスチェック用U

  • 開発エンジニアの報酬レンジが改定されました!

    こんにちは。Talent Attraction & Acquisition部のT子です! いつも採用広報ブログを読んでくださりありがとうございます✨ ウイングアーク1stには「Build the Trust」というコアバリューがあります。 これは、いかなる時も相手の期待を超える結果を出し続け、信頼を得るという意味ですが、この「相手」というのはお客様はもちろんのこと、社内の社員同士でも当てはまります。ウイングアーク1stの社員はどんな時も周りの方々の期待を超えるようなアウトプ

    ユーザー企業を成功へ導く質の高いカスタマーサクセスの秘密~お客さま軸で動くメンバーとチームが実現する支援のカタチ~

    「日経コンピュータ顧客満足度調査2022-2023」のデータ分析・利活用支援ソフト/サービス部門において顧客満足度1位(※)を獲得しているウイングアーク1st。お客様の満足度向上に大きく貢献している部署として、前回のカスタマーサポート↓に続き、今回はカスタマーサクセス部をご紹介します。 ウイングアーク1stのカスタマーサクセス部とは、製品の導入はもちろん、導入後の目標設定からビジネスの成果創出まで伴走し、顧客企業の成功をサポートするプロフェッショナル集団。今回はそんなカスタ

  • ~4年ぶりの全社リアルイベント~2023年度社員総会を開催しました!

    こんにちは!ウイングアーク1stの人材獲得部門、Talent Attraction & Acquisition部のミナミです。 「リアルのプレミアム感」という言葉を、社内で耳にすることがしばしばあります。これは、日ごろすべての社員が原則フルリモートで働く当社において、時に「会う」ということに明確な目的を持たせてリアルに集まることで、ともに過ごす時間に感じる価値のことをいいます。そうした場には、心地よい重力を感じます。 ウイングアーク1stでは年に1回「社員総会」を実施してお